✔️Evaluer sa formation
L'évaluation de la satisfaction permet de :
- Vérifier l'adéquation entre les attentes/besoins des stagiaires et les modalités de l'action,
- Faire évoluer ses pratiques professionnelles
- Effectuer des remédiations pour les prochaines actions.
L'évaluation à chaud :
- s'effectue le dernier jour de la session
L'évaluation à froid :
- est rempli plusieurs semaines après la fin de l'action.
Tous les formateurs d'Odyssée ont les mêmes questionnaires qui ont été construits par les membres du pôle.
Les questionnaires d'évaluation des stagiaires/clients/formateur s'envoient directement via le formadmin.
Chaque item se rempli de 1 à 5 étoiles. 1 étoile = non satisfait, 5 étoiles = très satisfait
Satisfaction à chaud du stagiaire
- J'ai apprécié cette formation et je la recommanderai
- Les informations transmises pour l'accès à la formation étaient claires et suffisantes
- La propreté, le confort des locaux et salles de formation adaptés aux différentes pratiques
- L'accueil du premier jour de formation a répondu à mes attentes
- La durée de formation est adaptée aux contenus abordés
- Le rythme de la formation est adapté (horaires, fréquences...)
- Le contenu est en adéquation avec les objectifs annoncés
- Les objectifs du programme sont atteints
- Le contenu a répondu à mes besoins et objectifs personnels
- Le contenu de formation est transposable dans ma pratique professionnelle
- Le formateur a fait preuve d'écoute et de disponibilité
- J'ai apprécié la méthode pédagogique du formateur
- Le formateur a su instaurer un climat de confiance et une dynamique de groupe
- Le formateur a su éveiller mon intérêt
- Le formateur a fait preuve de clarté dans ses explications
- Les outils pédagogiques sont de qualité suffisamment variés et interactif (matériel informatique, supports, vidéo...)
Questionnaire validé par le pôle formation 16.03.21
- Les informations transmises pour l'accès à la formation étaient claires et suffisantes
- La propreté, le confort des locaux et salles de formation adaptés aux différentes pratiques
- L'accueil du premier jour de formation a répondu à mes attentes
- La durée de formation est adaptée aux contenus abordés
- Le rythme de la formation est adapté (horaires, fréquences...)
- Le contenu est en adéquation avec les objectifs annoncés
- Les objectifs du programme sont atteints
- Le contenu a répondu à mes besoins et objectifs personnels
- Le contenu de formation est transposable dans ma pratique professionnelle
- Le formateur a fait preuve d'écoute et de disponibilité
- J'ai apprécié la méthode pédagogique du formateur
- Le formateur a su instaurer un climat de confiance et une dynamique de groupe
- Le formateur a su éveiller mon intérêt
- Le formateur a fait preuve de clarté dans ses explications
- Les outils pédagogiques sont de qualité suffisamment variés et interactif (matériel informatique, supports, vidéo...)
Questionnaire validé par le pôle formation 16.03.21
Satisfaction à chaud du client
- Les informations transmises pour l'accès à la formation étaient claires.
- Les informations transmises pour l'accès à la formation étaient suffisantes.
- La formation a répondu aux besoins repérés.
- La durée de la formation était adaptée et pertinente.
- Le déroulement de la formation était adapté aux participants.
- Les moyens pédagogiques étaient adaptés aux participants.
- Vous recommanderiez cette formation pour d’autres collaborateurs.
Questionnaire validé par le pôle formation 29.04.21
- Les informations transmises pour l'accès à la formation étaient suffisantes.
- La formation a répondu aux besoins repérés.
- La durée de la formation était adaptée et pertinente.
- Le déroulement de la formation était adapté aux participants.
- Les moyens pédagogiques étaient adaptés aux participants.
- Vous recommanderiez cette formation pour d’autres collaborateurs.
Questionnaire validé par le pôle formation 29.04.21
Satisfaction à chaud du formateur
- Présentation des objectifs et du programme
- Présentation des participants et recueil de leurs attentes
- Adaptation des méthodes pédagogiques au public et contenus abordés
- Interactions avec le groupe
- Capacité à maintenir le rythme et l'attention du groupe
- Gestion du groupe
- Respect du temps global
- Gestion de fin de session
- Globalement, atteinte des objectifs
- Variété des outils pédagogiques
- Attention portée aux individualités
Questionnaire validé par le pôle formation 16.03.21
Satisfaction à froid du stagiaire
- La formation m’a permis d’améliorer mon employabilité
- J’ai mis en œuvre de nouveaux savoir-faire
- J’ai mis en œuvre de nouveaux savoir-être
- La formation m’a permis un meilleur travail d’équipe (ou de réseau)
- La formation m’a permis d’améliorer mon autonomie
- L’impact de la formation sur ma pratique professionnelle a été positif
- J’ai plus confiance en moi
Questionnaire validé par le pôle formation 25.05.21
- J’ai mis en œuvre de nouveaux savoir-faire
- J’ai mis en œuvre de nouveaux savoir-être
- La formation m’a permis un meilleur travail d’équipe (ou de réseau)
- La formation m’a permis d’améliorer mon autonomie
- L’impact de la formation sur ma pratique professionnelle a été positif
- J’ai plus confiance en moi
Questionnaire validé par le pôle formation 25.05.21
Satisfaction à froid du client
- Vos collaborateurs ont pu mettre en pratique les compétences acquises sur leurs postes de travail
- Vous observez un accroissement de la motivation chez vos collaborateurs depuis la formation
- La formation a eu un impact positif sur l'activité des participants
- La formation a permis l'amélioration de la performance de l'équipe
- La formation a permis l'amélioration de la performance individuelle
Questionnaire validé par le pôle formation 25.05.21
- Vous observez un accroissement de la motivation chez vos collaborateurs depuis la formation
- La formation a eu un impact positif sur l'activité des participants
- La formation a permis l'amélioration de la performance de l'équipe
- La formation a permis l'amélioration de la performance individuelle
Questionnaire validé par le pôle formation 25.05.21
L'attestation de présence est envoyée au stagiaire si et seulement si celui-ci a rempli le questionnaire de satisfaction à chaud